Le salarié occasionnel est désormais un télétravailleur : mettre à jour la charte, le contrat
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L’évolution de la législation relative au télétravail continue avec l’ordonnance du 22 septembre 2017 puisque le salarié recourant occasionnellement au télétravail est enfin reconnu par le droit. 1/L’exclusion du salarié recourant occasionnellement…

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De manière inattendue, le 17 mai dernier, le Sénat américain adoptait un texte en faveur de la neutralité du Net :autrement dit en faveur de la régulation des Fournisseur d’Accès Internet…

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